Sommige bedrijven huren andere bedrijven in om aan payrolling te doen. Dat wil zeggen dat ze hun juridische werkgeverschap overdragen aan het payroll bedrijf. Dit kost het betalende bedrijf meer dan ze zouden kwijt zijn aan het loon van hun werknemers. Waarom doen deze bedrijven dan aan payrolling?
Wanneer u een payroll bedrijf inhuurt, nemen zij de hele verantwoordelijkheid van de werknemer over. Alle juridische en administratieve handelingen omtrent de werknemer wordt overgenomen van u. U hebt zelf nog wel de leiding over de hoogte van het salaris, het aansturen van uw personeel en over het functioneren van uw werknemers.
Uiteindelijk verandert er niks voor de werknemer. U bent iets meer geld kwijt, maar u hebt een hoop minder gezeur dan wanneer u het niet uitbesteedt. De tijd die u hiermee wint, kunt u in uw onderneming steken, wat waarschijnlijk nog meer oplevert dan u kwijt bent aan payrolling!
Voor meer informatie over payrolling, kunt u terecht bij de site van Soldij.